汶川-震撼
作者:hotovo 日期:2008-05-28
今天晚上,走的比较早,没有啃面包做宵夜,就在饭堂坐下来吃了一碗粉,找了个面向电视的位置,刚好里面播放汶川特别节目《震撼》。不知道是里面的故事感人还是制作人员的水平高,看着这些富有震撼力的片段,在催情的音乐的感感染下,我数次几乎落泪。
汶川,真的太苦了。不知道我们这些拥有幸福生活的人是否应该更加珍惜现在的时光,家人团聚,要知道他们那边现在那么多妻离子散啊.........................
Tags: 汶川
饭堂奇遇--略想
作者:hotovo 日期:2008-05-28
今天在饭堂吃饭,突然有一个头上抹的比较光亮的估计是同学跟我们搭讪:“同学,好像我们认识吧!”然后我同学很疑惑的看着他:“我们认识吗?”之后就左右各搭几句,没怎么互动了。过了一会,我们问,朋友,你是做安利的吧。立马,他双眼放光:“是啊,你们了解这个产品吗?”
不用说,我们笑着走了。安利这个运作模式已经给我们分析了N次了,不说这个模式肯定有它的成功之处,我们也非常的肯定,只是这个产品实在超脱了我们的消费范围。没办法,这个是就产品本身来说。
Tags: 略想
新生
作者:hotovo 日期:2008-05-26
想来也是,精神都不集中,散散漫漫的,做什么都不专心,还怎么可以做事啊,干脆去做幻想家好了。就像麦戈文说的,没有充沛的体力,你可以挑得起公司得担子吗?至少在忙得时候你要有足够得体力去应付一天十多个小时得工作。困难永远都存在,就连中彩票了也要想想怎么去领啊,别想躲避困难,要想战胜它,你就必须飞得比它快,只有永不放弃才可以成功。
这个世界没有救世主,可以就你得就只有你自己。命运就掌握在你手中,你想你得世界怎么样你得世界就怎么样,别想着天上掉下馅饼给你,要吃馅饼,你就自己搭梯到天上抢来吃。这个社会是竞争得社会,只有你在别人放松得时候加紧前进,你才可以成才。
Tags: 心态
耀中广场之旅
作者:hotovo 日期:2008-04-09
记忆中,耀中广场还是蛮高档的写字楼,谁知道找到耀中广场的时候才发现,它离广州的地标-中信广场是如此的接近,他们仅仅隔了一个马路而已,直线距离才不到6米。哇!这个时候真的好激动啊,想不到这个时候我离我的梦想是如此的接近,心中那种激昂之情真是无法表达,是紧张?激动?还是......
这里就是广州的金融中心了,核心商圈,广州精英的云聚之地啊,站在这里的人,都是精英;能够在这里站稳脚跟的人,更是精英中的精英了。现在,我就站在这里了,而且我相信,总有一天我会在这里站稳脚跟的。
Tags: 事业
不再倔强
作者:hotovo 日期:2008-03-11
雕牌招聘活动篇
作者:hotovo 日期:2007-11-30
活动项目策划:
目标确立:
提升雕牌品牌的知名度和美誉度,使其在新一代大学毕业生中有一个美好的企业形象,了解纳爱斯集团有限公司根据我国进入WTO和形势的发展“十六大”全面建设小康社会的要求,下一步纳爱斯将继续按照“内扩外联”、“立足主业,就近介入,逐步扩展,稳步前进”的方针。坚持作好整个产业链中最适合自己做强的环,把企业做精做深,保持领跑者地位;在做好国内市场的同时,拓展国际市场,为把纳爱斯打造成世界级企业而努力。突出关注消费者健康、积极沟通的企业形象。别是雕牌部门的产品线以及实力。同时,吸引人才,用企业实力来获取人才实力,使得企业有一个更好的发展空间。
整体思路:
这次招聘活动的整体思路是“宣传-互动-传播-招聘”推广模型.整个活动的命名为: “雕牌,新生活之旅”。这不但直观的表明了我们这次招聘宣传的目的,而且可以提高雕牌品牌的美誉度,因为新生活之旅不单指新毕业生开始工作的新生活之旅,而且是雕牌产品可以让人们开始新的洁净之旅,一举两得,也很好的体现了雕牌的“健康,,积极,向上”的情感诉求。
传播策略:
配合招聘活动,借助校园宣讲会模式,构建整合传播平台。将平面、网络、等有机结合使事件效用最大化发散给受众,在最短的时间内形成公众对事件的强记忆。最大限度的传播雕牌品牌以及招聘事件,让招聘时间吸引更多的高素质人才。
Tags: 雕牌







